为大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，以实际行动推进主题教育见行见效，近日，陕煤信电公司开展“问计工匠 以学增智”活动，扎实推进主题教育往深里走、往实里走。

执行“三项”管理，要大力实施“一问一台账、一账一销号”的闭环管理，压紧压实各级的责任，从而筑牢高质量发展的安全基石。

在传帮带上，可以陆续让新人尝试承担一些小技改、小革新、小创新，自主发表一些小论文、小成果，能进一步检验他们的学习成果，提升专业技能。

活动现场，全国五一劳动奖章、河南省五一劳动奖章、信阳市五一劳动奖章、平桥区五一劳动奖章的获得者吴涛、刘成、周立国、贺艳成，围绕影响公司提质增效的解决方案，结合实际情况立足岗位，分别从节支降耗、技术创效、科技攻关、提升管理、技能帮带、开拓盈利空间等方面，畅所欲言、各抒己见，提出了切实可行、有价值的建议。

问计工匠，以学增智。活动的开展，旨在充分发挥工匠在企业发展中的主人翁作用，团结带领广大职工群策群力为企业高质量发展献计献策。下一步，该公司还将不断深化问计内容，丰富问计形式，拓展问计对象，强化问计成效，加速成果转化，营造共谋发展的健康和谐企业氛围。（毕秋菊）